¿Buscas información sobre la formación en PRL para Certificados de Profesionalidad?
¡Estás en el lugar correcto! Se han introducido cambios importantes que afectan a la formación en prevención de riesgos laborales (PRL) para los Certificados de Profesionalidad, especialmente en los de Grado C. En este artículo, te explicamos todo lo que necesitas saber sobre la formación PRL certificados de profesionalidad.
La formación PRL certificados de profesionalidad es esencial para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores. La Ley Orgánica 3/2022 y el Real Decreto 659/2023 han establecido un nuevo marco para la Formación Profesional, con un enfoque en la formación dual para los certificados de grado C. Esto implica un periodo obligatorio de formación en empresa, y para acceder a estas prácticas, los alumnos deben contar con formación PRL certificados de profesionalidad.
¿Qué cambios introduce la nueva normativa sobre formación PRL certificados de profesionalidad?
La Resolución de la Dirección General de Formación Profesional para el Empleo establece las condiciones para impartir la formación PRL certificados de profesionalidad en aquellos que no cuentan con un módulo específico sobre esta materia. Estos son los puntos clave:
- Inclusión obligatoria de contenidos PRL: Se debe integrar el Resultado de Aprendizaje 2 del anexo V del Real Decreto 659/2023 en algún módulo.
- Formación previa a las prácticas: La formación PRL en los certificados de profesionalidad debe completarse antes del inicio de las prácticas.
- Duración mínima: La formación en PRL debe tener una duración mínima de 30 horas, que se amplía a 50 horas en empresas con actividades de riesgo.
- Modalidades de impartición: Presencial, semipresencial o virtual (con limitaciones).
- Exenciones: Se establecen casos en los que el alumno puede estar exento de realizar la formación PRL en los certificados de profesionalidad.
- Procedimientos administrativos: Los centros deben comunicar el inicio y fin de la formación a través de los sistemas de gestión establecidos.
¿Cómo afecta esta resolución a empresas y alumnos?
- Empresas: Deben asegurarse de que sus alumnos en prácticas cuenten con la formación PRL requerida.
- Centros de formación: Deben adaptar sus programas para incluir la formación PRL y cumplir con los procedimientos administrativos.
- Alumnos: Deben completar la formación PRL antes de iniciar sus prácticas, salvo que estén exentos.
En resumen: La nueva normativa refuerza la importancia de la formación PRL en los certificados de profesionalidad. Si tienes alguna duda sobre cómo cumplir con estos nuevos requisitos, no dudes en contactar con nuestro equipo.
Recuerda: La seguridad y salud de los trabajadores es una responsabilidad de todos.
Espero que esta entrada te haya proporcionado información. Estamos a tu disposición para cualquier aclaración.
Proinca Consultores podemos ayudarle en esta materia.
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